Bimtek Dan Diklat E-Kinerja Tenaga Kesehatan. Dalam era digitalisasi saat ini, sektor kesehatan dituntut untuk terus berinovasi dalam meningkatkan mutu dan efisiensi pelayanan. Salah satu langkah penting yang diambil oleh pemerintah dan instansi kesehatan adalah menerapkan sistem E-Kinerja (Elektronik Kinerja) bagi tenaga kesehatan. Untuk memastikan implementasi yang tepat, Bimbingan Teknis (Bimtek) dan Pendidikan dan Pelatihan (Diklat) menjadi sangat penting. Program ini tidak hanya meningkatkan pemahaman para tenaga kesehatan terhadap sistem E-Kinerja, tetapi juga mendukung peningkatan akuntabilitas dan transparansi dalam pelaksanaan tugas.
E-Kinerja adalah sistem informasi berbasis elektronik yang dirancang untuk mengelola kinerja pegawai secara transparan, real time, dan terukur. Sistem ini menggantikan cara penilaian kinerja konvensional yang bersifat manual dan seringkali tidak efisien. Dengan E-Kinerja, proses pelaporan, pemantauan, dan evaluasi kinerja dapat dilakukan dengan lebih akurat dan cepat.
Dalam konteks tenaga kesehatan, E-Kinerja memungkinkan manajemen fasilitas kesehatan seperti rumah sakit, puskesmas, dan klinik untuk menilai dan mengelola kinerja dokter, perawat, bidan, dan tenaga medis lainnya secara sistematis. Penilaian ini mencakup kehadiran, tugas pelayanan, indikator mutu, dan capaian target kinerja.
Penerapan sistem E-Kinerja tidak bisa dilakukan secara instan. Diperlukan pemahaman yang mendalam dari seluruh tenaga kesehatan terkait cara kerja sistem, manfaat, serta dampaknya terhadap pekerjaan sehari-hari. Di sinilah peran penting Bimtek dan Diklat. Program ini memberikan pelatihan teknis, pembekalan teori, serta praktik langsung agar tenaga kesehatan mampu mengoperasikan sistem secara mandiri dan efektif. Dengan ini kami akan mengadakan Bimtek Dan Diklat E-Kinerja Tenaga Kesehatan akan dilaksanakan pada :
Jadwal selanjutnya, silahkan klik link dibawah ini :
Jadwal Bimtek Bulan Februari
| Tanggal | Tempat Pelaksanaan |
|---|---|
| 06 - 07 Februari 2025 |
|
| 14 - 15 Februari 2025 | |
| 21 - 22 Februari 2025 | |
| 26 - 27 Februari 2025 |
Jadwal Bimtek Bulan Maret
| Tanggal | Tempat Pelaksanaan |
|---|---|
| 07 - 08 Maret 2025 |
|
| 12 - 13 Maret 2025 | |
| 19 - 20 Maret 2025 | |
| 26 - 27 Maret 2025 |
Jadwal Bimtek Bulan April
| Tanggal | Tempat Pelaksanaan |
|---|---|
| 10 - 11 April 2025 |
|
| 14 - 15 April 2025 | |
| 22 - 23 April 2025 | |
| 28 - 29 April 2025 |
Jadwal Bimtek Bulan Mei
| Tanggal | Tempat Pelaksanaan |
|---|---|
| 05 - 06 Mei 2025 |
|
| 14 - 15 Mei 2025 | |
| 22 - 23 Mei 2025 | |
| 28 - 29 Mei 2025 |
Jadwal Bimtek Bulan Juni
| Tanggal | Tempat Pelaksanaan |
|---|---|
| 03 - 04 Juni 2025 |
|
| 11 - 12 Juni 2025 | |
| 19 - 20 Juni 2025 | |
| 24 - 25 Juni 2025 |
| Info Bimtek Dan Diklat Terlengkap |
|---|
| Kegiatan ini diselenggarakan secara swadana ke masing-masing peserta/SKPD dengan biaya sebagai berikut : Rp,- 5.000.000,- (Lima Juta Rupiah) / Peserta Menginap Rp,- 4.000.000,- (Empat Juta Rupiah) / Peserta Tidak Menginap Dengan FASILITAS yang akan diterima oleh Peserta, sebagai berikut: - Pelatihan selama 2 hari / Materi sampai selesai - Peserta Menginap (Twin-Share) - Seminar Kit serta Tas Ransel Exclusive - Coffee Break, Lunch dan Dinner (selama kegiatan berlangsung) - Sertifikat Pelatihan - Antar Jemput Bandara Peserta Group Minimal 5 Orang (Peserta Wajib Konfirmasi) - Request Peserta Di Luar Jadwal Yang Tidak Tercantum di Website, Minimal 10 Peserta - Konfirmasi Pendaftaran Peserta Selambat-Lambatnya H-7 - Daftarkan Segera, Tempat Terbatas Konfirmasi pendaftaran dapat menghubungi : – Telp/Fax. (021) 22443223 (admin: Chika) – No. HP : 082211848453 dan 081277862353 |
Beberapa manfaat utama dari Bimtek dan Diklat E-Kinerja antara lain:
- Peningkatan Kapasitas SDM: Tenaga kesehatan menjadi lebih kompeten dalam menggunakan sistem digital.
- Penguatan Disiplin dan Tanggung Jawab: Sistem ini mendorong pegawai untuk bekerja lebih profesional.
- Efisiensi Administrasi: Mengurangi beban administrasi manual yang memakan waktu.
- Peningkatan Akuntabilitas: Kinerja dapat dimonitor dan dievaluasi oleh atasan secara terbuka.
Kesimpulan
Bimtek dan Diklat E-Kinerja merupakan kebutuhan mendesak dalam rangka meningkatkan kapasitas tenaga kesehatan menghadapi tantangan pelayanan di era digital. Melalui pelatihan yang terstruktur dan sistematis, tenaga kesehatan tidak hanya memahami sistem E-Kinerja secara teknis, tetapi juga mampu menerapkannya secara profesional dalam menjalankan tugas.
Dengan dukungan pemerintah, institusi pelatihan seperti diklat.net, serta komitmen dari para tenaga kesehatan sendiri, implementasi E-Kinerja di sektor kesehatan Indonesia diharapkan mampu menciptakan layanan yang lebih efisien, transparan, dan berkualitas tinggi.